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申博太阳城扭转经营局面!“中建系”两大工程局同日调整高层|人工学院修改器|

  申博港口設備華東重機中國500強企業申博太陽城太陽城。3月20日下午,中建四局發布公告,王華平正式出任中建四局董事、總經理申博太陽城、黨委副書記。15分鐘後,中建五局發布公告,王勝民接替因工作調動的劉冬,任中建五局董事、總經理申博太陽城、黨委副書記。

  兩位“新帥”來自中建系“第一梯隊”:中建四局新任總經理王華平,此前是中建八局副總經理;中建五局新任總經理王勝民,此前是中建三局副總經理、總經濟師。在房地產行業深度調整人工學院修改器、建築央企面臨轉型壓力的關鍵節點人工學院修改器,中建集團此番調整,引發行業廣泛關注申博太陽城。

  “此次調整延續了中建集團近年的高管輪動趨勢。”中國企業資本聯盟副理事長柏文喜告訴記者,近年,中建八局已向系統內輸送多位核心高管:2025年1月苗良田調任中建一局總經理,2025年8月劉鵬調任中建三局總經理申博太陽城,2026年3月王華平調任中建四局總經理。這體現了集團從優勢子公司向相關企業調配管理力量、應對不同區域市場挑戰的導向。

  中國城市發展研究院投資部副主任袁帥分析認為,中建三局與中建八局作為規模與盈利的雙領先梯隊,其沉澱的開拓經驗、精細化成本控制體系以及高效的履約能力,是集團最寶貴的智力資產。將這些優質的“管理火種”植入正處于轉型關鍵期的中建四局和具備“第三極”潛力且需進一步突破的中建五局,本質上是通過人才的跨局流動實現“管理紅利”的二次分配。

  根據中國建築業協會發布的2025年中國建築業企業200強榜單,中建集團旗下九大工程局全部入圍,且包攬行業前五,形成 “第一梯隊領跑、第二梯隊追趕、第三梯隊蓄力”的格局。

  其中,中建八局以4814.38億元營業收入登頂行業第一人工學院修改器申博太陽城,中建三局以 4250.67億元緊隨其後,兩大工程局構成絕對第一梯隊,營業收入規模較第三名上海建工拉開超千億元,成為中建系的核心增長極。

  同時,中建五局以1834.88億元營業收入位列行業第五,穩居中建系 “第三極”;中建四局以1295.15億元營業收入排名行業第十五,在中建系的九大工程局中處于中下遊位置。

  從核心財務數據看,第一梯隊的中建八局、中建三局展現出強勁的盈利與健康的資產狀況。2024年度,中建八局淨利潤達128.76億元,淨利率2.67%,淨資產947.35億元;中建三局淨利潤117.29億元,淨利率2.76%,淨資產882.99億元。兩家企業均實現 “規模與效益雙提升”,資產負債率控制在78%以內,現金流相對穩健,成為“中建系”高質量發展的標桿。

  作為中建系 “第三極” 的中建五局,雖營業收入規模穩居行業前列,但盈利短板日益凸顯,2024年的淨利潤僅32.42億元,淨利率1.77%,遠低于中建八局、中建三局水平。與此同時,其2024年資產負債率來到80.23%,負債壓力顯著高于第一梯隊,盈利與規模失衡的矛盾制約其向第一梯隊衝刺。

  中建四局則面臨更為嚴峻的經營壓力,2024年的淨利潤僅7.58億元,淨利率0.59%,幾乎處于行業盈利底線億元,資產規模在“中建八子”中排第七;資產負債率高達87.05%,遠超行業健康水平;總負債1494.80億元,現金短債比僅0.52,流動性風險突出。

  對于中建四局來說,這場“及時雨”已經等了近半年。自2025年8月原總經理馬義俊卸任後,該職位一直處于空缺狀態。

  此次出任中建四局總經理一職的王華平出生于1979年,是中建八局本土成長、深耕華南市場20餘年的實戰派高管,他的職業生涯從基層項目技術、施工管理崗位起步,完整歷練房建、基建全週期管理人工學院修改器。後歷任中建八局南方公司核心管理職務,升任黨委書記、董事長。在此期間,南方公司實現了跨越式發展,2017年、2018年連續兩年位列中建集團直營公司綜合實力前三甲。

  “中建四局雖然總部駐穗,深耕大灣區,但規模、利潤、負債率相對偏弱,正處轉型期人工學院修改器人工學院修改器。王華平的到任,旨在補齊中建四局市場開拓短板,激活企業作為總部駐穗工程局的區位優勢。” 柏文喜表示,市場開拓方面人工學院修改器,王華平可以將中建八局在粵港澳大灣區的市場經驗、客戶資源與品牌影響力導入中建四局,補齊市場開拓短板;盈利方面,中建四局可以植入中建八局極致的盈利模式,通過優化項目管理體系、強化成本管控,提升中建四局項目盈利水平。

  值得一提的是,2025年8月,中建三局原總經理週聖便調任中建四局擔任董事長、黨委書記。柏文喜認為,從中建三局調任的董事長週聖和從中建八局調任的總經理王華平,可以形成“三局+八局”管理模式的強強組合,中建八局以“營銷鐵軍”著稱,中建三局以“技術+商務”見長,如何在中建四局形成協同效應是關鍵。

  效益型幹將能否築牢盈利與風控雙防線年的王勝民是中建三局從基層預算員成長起來的 “效益型幹將”,他深耕成本管控與商務管理領域20餘年,歷任中建三局基層經營科員、巴基斯坦項目預算員、市場商務部負責人、總經濟師、副總經理等職。他的職業生涯始終圍繞 “效益提升” 展開,深度參與 “高質量萬億三局”建設。

  “王勝民作為商務風控復合型人才,他的調任旨在為中建五局注入精細化管理與效益提升經驗,直接破解盈利難題。”柏文喜分析,一是將中建三局精細化管理經驗導入中建五局,優化中建五局項目管理、成本核算與合約管理體系,提升項目盈利水平;二是強化商務風控能力,構建全流程風險防控體系,幫助中建五局平衡規模擴張與風險防控。